Terceirização de serviços: A solução estratégica para o crescimento empresarial

O cenário econômico brasileiro passou por vários desafios nos últimos anos, exigindo das empresas várias mudanças em sua estrutura, principalmente durante a pandemia. Era necessário reduzir custos e também manter a produtividade para continuar existindo.

Como essa conta não fecha, muitas empresas precisaram reduzir o quadro de funcionários, tornando ainda mais difícil manter a produção e a qualidade. E foi nesse cenário que a terceirização de serviços ganhou forças.

Ela já existia no Brasil muito antes da pandemia, mas teve um crescimento exponencial nesse período e, ao que tudo indica, vai continuar crescendo, pois tem se tornado uma ótima alternativa para a redução de custos e a manutenção da produtividade das empresas. E os benefícios da terceirização não param por aí!

Ao terceirizar uma função, o gestor tem mais tempo para se dedicar à sua estratégia de negócios e ao crescimento do empreendimento, afinal, não será mais necessário planejar, coordenar e administrar o funcionário responsável por aquela tarefa. Direcionar o foco para a gestão e as estratégias de venda é determinante para o sucesso da empresa. 

Com alguns serviços terceirizados, a demanda de gestão de pessoas também diminui, pois não é necessário lidar com as questões burocráticas e problemas relacionados aos colaboradores terceirizados.

Além disso, todos os custos com processo seletivo, recrutamento, treinamento, exames admissionais e encargos trabalhistas são responsabilidade da empresa de terceirização, reduzindo os custos da empresa contratante. Isso traz um ótimo custo-benefício para o empreendimento, pois, ao mesmo tempo em que os custos são reduzidos, a mão de obra e a produção são mantidas.

A terceirização também possibilita maior previsibilidade de despesas, porque todos os encargos trabalhistas imprevisíveis, como faltas, rescisões, férias e processos trabalhistas, são de responsabilidade da empresa terceirizada, pois os profissionais são contratados dela e não da sua empresa, eles apenas prestam serviços para a sua firma. Essa previsibilidade contribui para a aplicação das estratégias de negócio e, consequentemente, para o sucesso do empreendimento.

As empresas de terceirização são especialistas em recrutamento de colaboradores e trabalham com métodos eficientes para a seleção de profissionais que possuam a experiência e os conhecimentos solicitados, e também efetuam o seu treinamento. Isso garante à empresa contratante funcionários qualificados e especialistas em suas funções, elevando a qualidade da produção.

Além disso, todos os equipamentos, materiais e uniformes dos colaboradores terceirizados são fornecidos pela empresa contratada, possibilitando uma realocação de recursos dentro do seu negócio, seja para melhorar algum processo ou investir no core business do empreendimento. 

A terceirização também melhora a comunicação dentro da empresa, tornando-a mais eficiente e reduzindo conflitos e retrabalhos, uma vez que haverão menos funcionários para se comunicarem entre si, possibilitando também que o RH dê mais atenção aos efetivados.

Como vimos, os benefícios da terceirização são muitos, e podem contribuir de diversas formas para o crescimento da sua empresa. A Vértice possui equipe própria e qualificada para terceirização, conte conosco para alavancar o seu negócio.